Телефон/факс: (3452) 30-87-01, 30-27-51; Email: detsad166@yandex.ru

 

Главное меню

Фотоальбомы

1 корпус

Приёмные дни руководителя: понедельник с 14 - 00 до 18 - 00; вторник

с 14 - 00 до 19 - 00

по адресу: г. Тюмень, ул. Новосибирская, д. 119 - А. Небходимые документы: паспорт родителя, свидетельство о рождении ребёнка, свидетельство о регистрации по месту жительства (при наличии).

 

Телефон/факс:

(3452) 30-87-01

 

Телефон: (3452) 30-27-51

Адрес для письменных обращений.

Email: detsad166@yandex.ru

 

2 корпус

Адрес: г. Тюмень, ул. 9 Января, д. 124, корп. 1

Телефон/факс: (3452) 30-12-26 Телефон: (3452) 30-37-88

Email: madou.detskiisad74@yandex.ru

 

3 корпус

Адрес: г. Тюмень, ул. Московский тракт, д. 106, корп. 1

Телефон/факс: (3452) 30-53-81

АНОНС!

С 1 сентября 2018 года по субботам с 10 часов будет работать адаптационный к детскому саду курс "Здравствуй, кроха!" для детей 2 - 3 лет и их родителей в рамках дополнительных образовательных услуг.

ПРИГЛАШАЕМ НА ЗАКЛЮЧЕНИЕ ДОГОВОРОВ И НА ЗАНЯТИЯ. Информация по телефону:

30 - 87 - 01.

Смотри рекламу субботнего детско - родительского клуба!!!

Опросы

Моему ребёнку нравится ходить в детский сад!

История учреждения

28.04.2014
  • ДЕТСКИЙ САД ОТКРЫТ: 1990 год
  • ЦЕЛЬ

Создание благоприятных условий для полноценного проживания детьми дошкольного детства, формирование у них основ базовой культуры личности, всестороннее развитие психических и физических качеств в соответствии с возрастными и индивидуальными особенностями, подготовка к жизни в современном обществе, к обучению в школе, обеспечение безопасности жизнедеятельности дошкольников.

  • ПОЗИЦИЯ ДЕТСКОГО САДА

Нужно развиваться, а не функционировать! Детский сад № 166 города Тюмени всегда находится в режиме развития.

Доказательством являются:

  1. Значимость и своевременность проводимой работы.
  2. Включенность в поисковую деятельность большинства педагогов, инновационный потенциал и сотрудничество всего коллектива.
  3. Эффективные, продуктивные и оптимальные результаты.

 

УСЛОВИЯ ДЛЯ РАЗВИТИЯ

  • Четкая формулировка цели.
  • Наличие кадрового обеспечения, материально-технической базы, научно-методического сопровождения, ресурсов для предстоящей работы.
  • Благоприятный климат в коллективе.
  • Представление свободы выбора в решении поставленных задач.
  • Расширение внешних связей, открытость детского сада.
  • Изучение и использование позитивного опыта других дошкольных образовательных учреждений.
Вперед →